医院护士分多少等级考试,医院护士分几级

1. 护士资格考试分几级？
2. 医院护士的等级是怎样划分的？
3. 医院护士的等级是怎样划分的？

护士资格考试分几级？

　　 护师资格考试分为四级，分别是护士 、护师 、主管护师 、 副主任护师 。

　　护士执业资格考试是为贯彻国家人事部、卫生部《关于加***生专业技术职务评聘工作的通知》等相关文件的精神，于2001年开始正式实施的。通过考试取得的资格代表了相应级别技术职务要求的水平与能力，作为单位聘任相应技术职务的必要依据。

根据业务技术水平的高低分为主任护师、副主任护师、主管护师和护师。

1、主任护师： 护理人员的高级技术职称。应具有护理本科水平，并有丰富的临床实践经验和科研成果，进行护理理论、技术及科研和教学工作，负有提高护理质量，发展护理学科的任务。 组织主管护师、护师、进修护师的业务学习，拟定教学计划、编写教材、负责讲授，承担不同层次护理本科和专科学生的临床实习教学；善于总结护理经验，能撰写护理论著和译文；协助护理部主任加强对全院护理工作的领导。

2、副主任护师： 护理人员的副高级技术职称。其职责及要求基本同主任护师。

3、主管护师： 护理人员的中级技术职称。在护理部主任或科护士长的领导下进行检查督促工作，解决本科护理业务疑难问题，配合科护士长组织本科护师、护士进行业务学习，编写教材，负责讲课，协助组织大专及中专护生的临床实习，协助科护士长制订本科的科研***并指导本科护师、护士开展科研工作。

4、护师： 相当于大专水平的护理人员。一般为护理专科、本科毕业或中专毕业5年以上经过培养提高达到上述水平者。 在病房（科室）护士长领导下和本科主管护师指导下，参加病房临床护理工作，指导护士进行业务技术操作，能带领护士完成护理难度较大、新业务、新技术的临床实践；承担中专护理教学，带教护生实习，参加本科室的科研工作，撰写科研论文和工作总结。

医院护士的等级是怎样划分的？

分为五级：护士→护师→主管护师→副主任护士→主任护师

职称与工资和奖金挂钩，和职务没有直接关系。

中专护士毕业工作后五年才可考护师， 大专三年，本科一年。再往上考，就要看你有没发表论文了。

护士不分级别，是卫生专业技术分级别，分初级(护士、护师)、中级主管护师、主任护师、副主任护师等 护士资格证一般是在每年的五月底或六月初；难度不大，但涉及的内容很广，只要把书好好看看，有一些临床操作的经验，要通过此考试不难。

护士分五个等级:从低到高分别是N0，N1，N2，N3，N4。护士职称也是五个等级，从低到高是护士，护师，主管护师，副主任护师，主任护师。分别是护士，护师为初级职称，主管护师为中级职称，副主任护师和主任护师为高级职称。职称级别越高，工资待遇就是越高。

医院护士的等级是怎样划分的？

护士等级划分主要根据学历、职称、工作经验和专业技能等因素进行评定

1.护士等级的基本划分

初级护士：通常指具备护理专业学历的护士，但尚未获得职称或工作经验较少的护士。

中级护士：指具备一定工作经验和专业技能的护士，通常需要通过职称评定或相关考试获得中级职称。

高级护士：指具备丰富的工作经验和专业技能，通常需要通过职称评定或相关考试获得高级职称。