首先写职业素质目标的主要内容概述,其次对如何实现职业素质目标的具体举措和实施办法进行描述,最后写明实现职业素质目标过程中可能遇到的问题及相关解决预案
职业素养:职业道德、职业思想(意识)、职业行为习惯、 职业技能。
专业素养是专业知识、专业能力、专业作风、专业精神的统一,而不仅仅是专业对口那么简单。专业作风、专业精神是专业能力在思想层面的升华,体现在把工作当事业干,干一行、爱一行,钻一行、精一行,始终保持一钻到底的韧劲,追求持之以恒的专注、一丝不苟的严谨和精益求精的执着。
教师的基本素养包括:教师的职业道德素养、知识素养、能力素养、职业心理健康四大部分。
一、教师的职业道德素养是从教师对待事业、对待学生、对待集体和对待自己的态度上来体现的。具体包括:忠于人民的教育事业、热爱学生、团结协作、为人师表。
二、教师的知识素养包括:政治理论修养、精湛的学科专业知识、广博的科学文化知识、必备的教育科学知识。其中精湛的学科专业知识和广博的文化科学知识是“本体性知识”,主要解决教师教什么的问题;必备的教育科学知识是“条件性知识”,主要解决教师如何将知识传授给学生,即怎么教的问题。
三、教师的能力素养主要包括:语言表达能力、教育教学能力、组织管理能力、自我调控和自我反思能力(较高的教育机智)。此外,教师还应该具备教育科研能力、学习能力、观察学生的能力、创新能力以及运用现代教育技术手段的能力。四、职业心理健康是指一个优秀教师所应有的心理素质,也就是教师对内、外环境及人际关系有着良好适应所需要的条件,主要包括:高尚的师德、愉悦的情感、良好的人际关系和健康的人格。其中,教师的人格素养对学生的发展起着推动作用,是素质教育的基础。它主要表现为:积极乐观的情绪、豁达开朗的心胸;坚忍不拔的毅力;广泛的兴趣和积极的创新品质。
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